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討論主題

急請教一個問題

發表人

鯨魚　

發表日期

1/21/2008 6:49:29 PM

發表內容

請問~
A公司員工B(業務人員)因公遭第三人C撞斷腿，致B有6個月期間無法上班，A公司因此另外聘請D暫代B的工作，則:
1.A公司可否向C請求賠償其給付予D之6個月薪資?
2.A公司可否向C請求賠償造成客戶流失之損失?
3.B向C求償工作損失，C可否主張B因勞動基準法第59條第2款規定，已自A公司取得原領工資，故B實際上並無損失，而得拒絕賠償?
感謝各位~

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